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华夏保险浙分:工会引领创新发展 谱写职企双赢篇章

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  浙江在线1月7日讯(通讯员 陈令)1月6日上午,杭州市金融工会杨晓红主任一行莅临华夏保险浙江分公司(以下简称“华夏浙分”)考察指导,华夏浙分党委书记、总经理曹祥涛,工会主席、总经理助理田野及华夏浙分工会委员主要成员陪同考察并出席座谈会。

  田野同志首先代表华夏浙分工会向杨晓红主任一行到来表示欢迎,并对市金融工会在过去一年对华夏浙分工会的关心和支持表示由衷感谢。随后,田野同志就华夏浙分工会2019年度工作内容亮点及2020年工作规划向一行领导进行了详细汇报。

  杨晓红主任一行高度评价了华夏浙分工会在2019年度所取得的工作成绩和亮点,并指出华夏浙分工会在过去的2019年可谓卓有成效,硕果累累,不仅取得了“优秀公益项目”、“巾帼文明岗”等荣誉,而且在开展工会工作中,注重创新活动形式,善于契合上级理念。华夏浙分打造的“尊老慈幼”、“小华合唱团”、“兴趣小组”等各类公益文化活动,不仅丰富了员工的文化生活,而且积极与工会活动相结合,形成了独具自身特色的工会文化,对金融行业工会工作非常具有借鉴意义。

  随后,杨主任围绕2020年工作思路,对华夏浙分工会2020年重点工作进行指导交流。杨主任强调,工建首先要与党建保持同频共振,以党建带动工建,以工建促进党建发展。当今社会发展日新月异,工会工作不仅要与时俱进,还要成为推动国家治理尤其是基层治理不断前进的重要力量。其次,工会要成为全民参与的交流互动平台,注重关注年轻一代的成长,将工会打造成为引领年轻人思想、工作、生活的重要载体。

  2020年度,杭州市金融工会将通过名人讲座、基层送健康、工匠评选、金融好声音、烹饪大赛、青春派对、篮球比赛、趣味运动会、家文化论坛、社会责任成果展等十大特色活动,吸引更多年轻人参与、交流、互动,搭建金融领域全员参与的活动平台。

  曹祥涛同志表示,华夏浙分工会工作成绩的取得离不开市金融工会领导的关心和支持,华夏浙分将以终为始,继续创新、深化工会工作,将工会打造成为员工工作生活的主阵地平台。他指出,浙江务实、廉洁、清朗的政治生态和华夏保险“为人民服务”的宗旨高度契合。华夏浙分将始终坚持党建引导工建,党建工建两手抓,以扎扎实实的党建工建工作,引领公司经营的高质量发展。华夏浙分倡导简单极致的工匠文化和升级迭代的创新文化,在市金融工会“杭金工匠”的基础上打造“华夏工匠”,通过组建兴趣小组等形式,关心90后年轻一代员工的身心成长,致力于打造一支高素质、高品质、高觉悟的保险人才队伍。

  2020年,华夏浙分将在杭州市金融工会的带领下,继续秉承提升广大员工幸福感的初心,积极响应上级工会活动,向金融系统榜样学习,加强职能建设,落实福利政策,以争创2020年“模范职工之家”称号为奋斗目标,再创工会工作新佳绩。


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